Crashkurs Diversitätssensible Moderation

"Das darf man ja wohl noch sagen?!" – so gelingt Vielfalt im Dialog Sie wollen eine Veranstaltung zu Vielfalt, Inklusion oder Gleichberechtigung moderieren und merken schon beim Blick auf die Agenda, dass dies kein Spaziergang wird? Keine Sorge! Wer über Rassismus, Privilegien oder Geschlechterrollen spricht, bewegt sich oft auf dünnem Eis: Ein falscher Ton, eine ungeschickte Reaktion – und schon ...